Casemanager Verzuim Hybride/ Flexibel

Functie omschrijving

Voor een kleinschalige organisatie in de regio Eindhoven zijn we op zoek naar een ervaren casemanager verzuim die graag wilt werken in Oost- Brabant en Limburg.

Wat ga je doen?

• Je werkgebied is de regio Oost- Brabant en Noord- Limburg;
• Je werkt deels vanuit huis, kantoor of bij MKB-ers op locaties;
• Je bent met name bezig met advisering op het gebied van verzuim;
• Je bouwt een eigen netwerk en caseload op;
• Je beheert een eigen verzuim caseload;
• Je werkt nauw samen met klanten;
• Je rol is flexibel en je schakelt veel tussen het beheer van je eigen caseload en advisering.

Bedrijfsprofiel

De organisatie is kleinschalig. Het hoofdkantoor is gelegen in de regio Eindhoven. Naast het hoofdkantoor zijn ze ook werkzaam vanuit andere locaties in het zuiden van het land. Het werkgebied bevindt zich met name in Oost- Brabant en Noord- en Midden- Limburg. Bij deze organisatie werk je samen met Arboartsen, Casemanagers, Arbeidsdeskundigen, Arbeidsadviseurs, A&O psychologen en meer. Een heel divers team waarbij de mens en duurzame inzetbaarheid belangrijk zijn. Binnen de organisatie heerst een open en vrije cultuur waar hybride en flexibel werken gebruikelijk is.

Salarisindicatie

Bij deze functie is het gebruikelijk dat je een deel flexibel of hybride werkt.

• Marktconform salaris tussen €2500,- en €4000,- (o.b.v. 40 uur);
• Mogelijkheid tot het volgen van opleidingen. Ook de CROV opleiding wordt gefaciliteerd bij voldoende werkervaring;
• Opleidingsbudget;
• Telefoon en laptop;
• Lidmaatschap bij brancheverenigingen en certificeringen;
• Pensioenregeling;
• 26 vakantiedagen;
• 8,33% vakantiegeld;
• Reiskostenvergoeding.

Functie eisen

We zijn op zoek naar een casemanager met werkervaring binnen het verzuim. Eventuele CROV opleiding kunnen worden aangeboden via de organisatie.

• Je hebt een afgeronde HBO- of WO- opleiding;
• Je hebt werkervaring op het gebied van verzuim;
• Je bent op de hoogte van de Wet verbetering Poortwachter, en kunt hiermee werken;
• Je hebt ervaring met het opbouwen van een eigen netwerk/caseload;
• Je bent gestructureerd en weet je eigen caseload te volgen en vast te leggen;
• Je bent communicatief vaardig.

WD People streeft naar gelijke kansen op de arbeidsmarkt voor iedereen. Wij selecteren niet op geslacht, leeftijd, afkomst, etc. en nodigen daarom iedereen die zich herkent in bovenstaand profiel van harte uit om te solliciteren.