Casemanager Verzuim met ervaring

Functie omschrijving

Heb jij al enige ervaring in het verzuim en wil jij als Casemanager verantwoordelijk zijn voor het begeleiden en coördineren van verzuimtrajecten binnen verschillende organisaties?

Je gaat een cruciale rol spelen in het bewaken van het verzuimproces, waarbij het doel is om de duur van het verzuim te verkorten en de re-integratie van de werknemer te bevorderen. Je gaat nauw samenwerken met werkgevers, werknemers, bedrijfsartsen en andere betrokken partijen om tot een passend en duurzaam re-integratieplan te komen. Daarnaast zul je toezicht houden op de Wet Verbetering Poortwachter en zorg je voor de bijbehorende administratie en rapportages.

Taken en verantwoordelijkheden in een notendop:

• Begeleiden van verzuimtrajecten en het opstellen van re-integratieplannen.
• Adviseren van werkgevers en werknemers omtrent verzuim en arbeidsongeschiktheid.
• Coördineren van de inzet van interventies en re-integratiediensten.
• Monitoren en bewaken van de voortgang van het verzuimproces.
• Signaleren van knelpunten en risico's in het re-integratietraject.

Bedrijfsprofiel

Waarom jij onderdeel wilt worden van de organisatie:

De organisatie waar je komt te werken begeleidt bedrijven bij het inrichten van gezondheidsbeleid van hun organisatie. Dit wordt gedaan vanuit de visie dat duurzame inzetbaarheid een gedeelde verantwoordelijkheid is van werkgever en medewerker. Op kantoor wordt gewerkt vanuit een klein team van zeven collega's. Hier ben jij het eerste aanspreekpunt voor zieke medewerkers en ondernemers binnen het MKB als het gaat om verzuim. De organisatie bevindt zich in Gouda en kenmerkt zich door zijn laagdrempelige en informele karakter.

Salarisindicatie

Wat wij jou verder bieden:

• Een uitdagende functie binnen een dynamische en professionele werkomgeving
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en bijscholing
• Een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden
• Samenwerking met een enthousiast en gedreven team van professionals
• Een pensioenregeling
• Reiskostenvergoeding

Functie eisen

We vinden het prettig als je de volgende competenties meeneemt:

• Minimaal enkele jaren aantoonbare ervaring als Casemanager in de verzuimbegeleiding
• In het bezit van een CROV
• Diepgaande kennis van de Wet Verbetering Poortwachter en relevante wet- en regelgeving
• Een afgeronde relevante opleiding op HBO-niveau, bijvoorbeeld in de richting van HRM, Arbeids- en Organisatiepsychologie of Verzuim- en Re-integratiemanagement
• Minimaal 32 uur per week beschikbaar

WD People streeft naar gelijke kansen op de arbeidsmarkt voor iedereen. Wij selecteren niet op geslacht, leeftijd, afkomst, etc. en nodigen daarom iedereen die zich herkent in bovenstaand profiel van harte uit om te solliciteren.