Casemanager Verzuim 32-40 uur

Functieomschrijving

Ben jij helemaal thuis in verzuimbeleid en ken je de Wet Verbetering Poortwachter tot in detail? Zoek je graag verbinding door samen te werken met verschillende partijen en wil je een bijdrage leveren aan het welzijn van mensen? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als Casemanager Verzuim zul je hier werken in taakdelegatie. Je hebt een veelzijdige functie waarbij een proactieve en flexibele instelling van groot belang is. Je durft zelfstandig beslissingen te nemen. Je vindt het belangrijk om verantwoordelijk te zijn voor je eigen dossiers. Daarnaast weet je snel tot de kern van de vraag te komen.

Verder bestaan jouw werkzaamheden onder andere uit:

• Het adviseren van de ondernemer en zijn medewerker op het gebied van ziekteverzuim, re-integratie, Arbowetgeving en alles wat hiermee samenhangt
• Samenwerken met betrokken partijen tijdens het re-integratietraject. Hierbij ben je verantwoordelijk voor een zorgvuldige en accurate vastlegging van het verloop van het dossier
• Het uitzoeken van oorzaken en ondernemen van actie bij een gestagneerd proces
• Sparren samen met de bedrijfsarts voor de bedrijfsgeneeskundige borging

Bedrijfsprofiel

Het betreft een organisatie die zich ontwikkeld heeft tot een verzekeringsspecialist met speciaal voor brancheorganisaties ontwikkelde dienstverlening en producten. Branches die zij op dit moment bedienen zijn onder andere supermarkten, slagers, bakkers, bloemisten en drogisterijen. Hierbij richten zij zich op schade- en inkomensverzekeringen en aanverwante verzuim- en arbodienstverlening.

Het bieden van specifieke oplossingen die ondernemers echt verder helpen, zodat ze het beste uit hun bedrijf en mensen kunnen halen, dat is de missie.

Salarisindicatie

De volgende arbeidsvoorwaarden zijn van toepassing:

• Het salaris ligt tussen de € 3.000,- en € 4.000,- op ft basis;
• Er zijn 26 vakantiedagen;
• Er is een goede pensioenregeling;
• Je krijgt een laptop en een zakelijke telefoon;
• De mogelijkheid om hybride te werken (zowel thuis als op kantoor).

Functie-eisen

Wat wij graag in jouw terug zien:

• Je beschikt over een afgeronde gerelateerde hbo-opleiding (bijvoorbeeld in de richting van Arbeid en Gezondheid, Fysiotherapie, Personeel en Arbeid etc.)
• Je bent voor minimaal 24 uur per week beschikbaar
• Je hebt een aanvullende opleiding casemanagement (CROV en/of RCM) afgerond (pré)
• Je beschikt over kennis van de Wet Verbetering Poortwachter (pré)
• Je beschikt over kennis van ERD ZW en WGA (pré)

WD People streeft naar gelijke kansen op de arbeidsmarkt voor iedereen. Wij selecteren niet op geslacht, leeftijd, afkomst, etc. en nodigen daarom iedereen die zich herkent in bovenstaand profiel van harte uit om te solliciteren.